今年以来，安义县人社局社保中心以“三会三进”为抓手，通过精准调度、政策宣讲、业务培训“三会”联动，推动社保服务进企业、进乡镇、进云端“三进”覆盖，着力破解参保扩面难题，实现了参保人数与群众满意度的“双提升”。
一、“精准调度会”引领，构建协同推进新格局
安义县以企业单险种参加工伤保险整改为突破口，由县政府分管领导牵头，联合人社、税务、高新园区、乡镇（处）等部门，定期召开园区企业社保扩面专题调度会。会议聚焦单险种参保企业整改，引导企业同步养老保险参保，逐步扩大社会保险覆盖范围。今年以来，已召开调度会4次，推动企业新增职工养老保险参保4680余人，彻底解决了园区企业“只参工伤、不参养老”的历史遗留问题。
二、“政策宣讲会”开路，营造全民参保新氛围
安义县结合不同群体需求，分层分类开展“政策宣讲会”，以通俗易懂的方式推动社保政策“入脑入心”。进企业宣讲方面，结合单险种整改，组织12支入企宣讲组走访园区200余家企业，详细解读企业职工养老保险和社保补贴政策，现场演示网办流程，切实解决企业“不会办、不愿办”的难题；进乡镇宣讲方面，依托乡镇便民服务中心，运用“方言+案例”等接地气方式，通过“算明细账”解析城乡居民养老保险的高档缴费与长缴多得政策，累计开展宣讲7场，覆盖群众超6000人次，新增城乡居民养老保险参保724人；进云端宣讲方面，针对年轻群体与灵活就业人员，联合县内网络达人发布自媒体短视频，累计浏览量突破100万，有效拓宽政策宣传渠道。
三、“业务培训会”筑基，打造优质服务新标杆
安义县通过系统化“业务培训会”全面提升经办队伍专业素养与服务效能。聚焦基层经办实际需求，组织开展面向乡镇（处）、村（社）社保协管员及企业社保经办人员的专题培训14期，累计培训200余人次，有效提升基层网点服务能力，实现社保服务“最后一公里”高效畅通。同时，积极推广“江西人社”APP、“电子社保卡”等线上服务平台，持续提升经办便利度。截至目前，养老保险线上业务办件量突破45000余件，群众满意度和体验感显著增强。
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下一步，安义县将持续优化“三会三进”工作模式，通过“精准摸排+靶向宣传+便捷服务”等组合举措，进一步挖掘扩面潜力；同时完善部门数据共享机制，精准识别未参保人员，推动养老保险从“广覆盖”向“全覆盖”迈进，为群众提供更加坚实的社会保障。
